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仕事の壁を乗り越える実践会
主宰の久田です。

本日の壁を乗り越えるテーマはコチラ
↓
そこにサンマはあるのか？

あなたがもし、
目標に向かって毎日一生懸命。

早朝や休日にイベントに参加したいけど、
「今日は休日出勤頑張ったし……」
「明日はゆっくり寝たい……」
やろうと思ったことを後回しにして
諦めているのなら
壁を乗り越えられていない
可能性が、大です！

それが、
休日出勤の翌日も、
ジブンの目標達成のために
7：00からイベントに参加しているし、

一日の予定も家族の予定を
優先的に立てられて、

昨日を振返ってみると

32個の「オレってスゲー！」

的なことが目白押しで、
成長しているのが分かる。

これってよくないですか？
じつはこれってカンタンです。

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
大事なことは、
「チームでやること」です。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

あなたが乗り越えるためのポイントは3つ。

1.サンマの法則
2.カッコいいオヤジと一緒にやる
3.イベントや講座の参加ボタンを押す

今日は1についてお伝えしますね。
サンマとは、さんま＝3間。
つまり、時間・空間・人間。
いつ・どこで・誰とやるか！

特に人間＝誰とやるか、は強力です。

わたしは今回7：00からのイベントで
カッコいいオヤジの
皆さんと一緒にやることで
朝からエネルギーが高くいられ、
そのエネルギーのまま、

生後8か月の息子と
近所を「とうさんぽ」
することができました。

さらに、昨年に受けたかった講座が
あったのですが、
迷っている内に逃してしまいました。

しかし、今年はすぐに申し込み
受講が今か今かと待ち遠しいです。

目標を達成したいのに行動できない……。
そんな時は「サンマ」が抜けている
可能性が、大です！

さあ、あなたも「サンマの法則」で
壁を乗り越えて下さいね。

ぜひとも！

「どうしたらいいんだ…」
と悩んでばかりで、
職場で”諦められていた”あなたが、
仕事の壁を乗り越えて
最速最短で問題解決できるから、
上司や同僚のみならず他部署からも
”頼りになる存在”になるための、
考え方をメルマガでお伝えしています。

こちらからご登録よろしくお願いいたします。

投稿者プロフィール

久田 一彰

大手メーカー勤務。
イベント企画・運営に携わる。

上司や先輩から度々呼び出され、
営業部長と面談し
「分かってるか？もう後がないからな」
と言われる。

転勤をきっかけに業務に取り組み、
「九州期待の星」と言われるまでになる。

方眼ノート・PDCAノートに出会い、
Web記事の掲載や社内研修講師も担当。
ついに、2021.4月より会社公認で副業一発OKに！

気が付けば残業の日々。
俺の人生って何なんだろう？

そんなあなたが
残業0となり好きな事に没頭
いつも楽しそうだよね！
となる人を応援する
ハイブリッドワークシフト・
コンサルタントです。

仕事の壁を乗り越える実践会　主宰
【認定】方眼ノートトレーナー14期
フリーライター
福岡県宗像市初のパパレポーター

2020年3月に長男誕生。1児の父。

詳しいプロフィールは
「コチラ」です。

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