楽しいプロジェクトになる ワンアクションとは？
仕事の壁を乗り越える実践会
主宰の久田一彰です。
本日の壁を乗り越えるテーマはコチラ
↓
楽しいプロジェクトになる
ワンアクションとは？
あなたがもし、
新プロジェクトに関わっているが
サクサク進まず
なかなか乗り越えられないでいる。
そんな時に上司から、
「後輩が初めて携わるプロジェクトの
資料の添削と指導をして下さい」と
メールが届いている。
しかし、
今日のやる事が
超ゆるやかでない状況に加えて、
資料は進化ポイントがたくさん。
さらに、こちらのプロジェクトが
先に進めていたのに、
「何でそっちが先に進んでいるのかな～」と、
安心できない気持ちが顔を出す。
こんな状態なら
仕事の壁を乗り越えられていない
可能性が、大です！
それが、
上司からは
「早速たくさんのコメントありがとう。
本人も喜ぶよ」
さらに後輩からは
「自分では気づけなかった発見を
見つけることが出来ました。
これからとても楽しみです。」
と嬉しいコメントをもらえるようになる。
これってよくないですか？
じつはこれってかんたんです。
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大事なことは、
「最高のジブンでいること」です。
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あなたが乗り越えるポイントは３つ。
1:相手のために動く
2:ジブンも楽しむ
3:チームで最高のプロジェクトにする
今日は3についてお伝えしますね。
新規プロジェクトは
私の中でメチャクチャ楽しい仕事。
その体験・感動を彼にも
味わってもらいたいと思い、
ハイブリッドワーカーの
ヒ・ミ・ツのメソッドを使い
メッセージを添えて
上司と後輩へ送りました。
すると、
冒頭の様な嬉しいコメントが
もらえる様になりました。
さあ、あなたも
仕事の壁を乗り越えて
最高のジブンとチームで
プロジェクトを成功させて下さいね。
是非とも！
「どうしたらいいんだ…」
と悩んでばかりで、
職場で”諦められていた”あなたが、
仕事の壁を乗り越えて
最速最短で問題解決できるから、
上司や同僚のみならず他部署からも
”頼りになる存在”になるための、
考え方をメルマガでお伝えしています。
こちらからご登録よろしくお願いいたします。
投稿者プロフィール
-
大手メーカー勤務。
イベント企画・運営に携わる。
上司や先輩から度々呼び出され、
営業部長と面談し
「分かってるか？もう後がないからな」
と言われる。
転勤をきっかけに業務に取り組み、
「九州期待の星」と言われるまでになる。
方眼ノート・PDCAノートに出会い、
Web記事の掲載や社内研修講師も担当。
ついに、2021.4月より会社公認で副業一発OKに！
気が付けば残業の日々。
俺の人生って何なんだろう？
そんなあなたが
残業0となり好きな事に没頭
いつも楽しそうだよね！
となる人を応援する
ハイブリッドワークシフト・
コンサルタントです。
仕事の壁を乗り越える実践会 主宰
【認定】方眼ノートトレーナー14期
フリーライター
福岡県宗像市初のパパレポーター
2020年3月に長男誕生。1児の父。
詳しいプロフィールは
「コチラ」です。
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