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4年間育たない部下が、 2時間で自ら動く様になる教育とは?

4年間育たない部下が、 2時間で自ら動く様になる教育とは?

あなたがもし、 部下や後輩の指導を任される。 「これやっといてね」 「分かりました」 と伝えておくも 「あれやった?」と聞くと 「あーまだです」 と言ったことをやっていない。 4年経っても なかなか成果が出ないのに 分からないことは聞いてこないし あいつ、 やる気がないんじゃないか? と上司や先輩から評価されている。 ...
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